W 2014 r., jako podwykonawcy EGO s.c. wzięliśmy udział w przygotowaniu diagnozy potencjału analitycznego kadr administracji rządowej. Projekt realizowany był na zamówienie Kancelarii Prezesa Rady Ministrów, w ramach projektu systemowego pn. „Wzmocnienie potencjału analitycznego administracji publicznej”.

W ramach badania zidentyfikowano faktyczny potencjał analityczny w wybranych urzędach administracji rządowej, w obszarze tworzenia prawa i analizie polityk publicznych. Opracowano również wspólne zasady tworzenia specjalistycznej ścieżki rozwoju zawodowego, która służyć ma dalszej poprawie potencjału analitycznego.

Projekt był realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet V, Poddziałanie 5.1.1 Modernizacja systemów zarządzania i podnoszenie kompetencji kadr i uzyskał współfinansowanie z Europejskiego Funduszu Społecznego.